Милан еще минут пять, стоя в тени дерева, полюбовался Новым Борободуром и со вздохом отправился обратно. Данные на диске, разумеется, были защищены паролем и криптографией, и ковыряться в кодах Милану очень не хотелось. Он попросту скопировал содержимое диска на переносной блок машины. Потом можно будет попробовать вскрыть файлы, или Света сама разрешит ему прочитать их.

Но какова девчонка! Из обычных, законных резолюций муниципалитета захудалого городишки сделать «тайну» государственного масштаба! Документы могут вскрыть какую-нибудь грязь о корпорации, и это следует взять на заметку. Глядишь, и помогут во «внедрении».

«Слетать искупаться, что ли?» – подумал Милан.

Подняв машину в воздух, он выбрал на карте Уиннер, который стоял на той же самой речушке, что и Брахмапур, только на 900 километров южнее. За полтора месяца столичной жизни Милан всего один раз наведался на открытый валхалльский пляж, предпочитая недорогой бассейн на одном из южных островов дельты. Вода в районе столицы была не слишком чистой.

Поселенцы опять переезжают Сегодня население нашего города увеличилось ровно на 240 человек. Как нам удалось установить, это бывшие сотрудники корпорации «Антипов» и члены их семей. Наш корреспондент присутствовал на прибытии утреннего дилижанса из Брахмапура, чтобы поинтересоваться у пассажиров, почему они выбрали в качестве нового места жительства именно Уиннер. Ведь из Брахмапура вчера вечером уже уехало свыше семисот человек, и все – в Саут-Пойнт или север, в Монте-Люсию. Корр.: Что повлияло на ваш выбор? Молодой индус: Месяц назад я был уволен из корпорации «Антипов». С тех пор мне пришлось жить только лишь на пособие. Больше половины из него перечисляет с Земли мой родной штат! К счастью, компания не забыла обо мне и предложила новое место работы в Уиннере. Корр.: Вчера в нашем филиале «Антипова» состоялось сокращение кадров, и на улице оказалось 74 работника. Как вы думаете, одно из мест на конвейере или рядом с ним займете вы? И.: Думаю, да. И передайте ваши ребятам и девчонкам, пусть они не обижаются, я сам еще недавно был в такой же ситуации. Думаю, компания обязательно подыщет им место в каком-нибудь филиале – если они захотят, конечно. Корр.: У вас не возникло ощущения, что практика ротации кадров в «Антипове» порочна и позволяет компании экономить миллионы крон в год на заработной плате своим работникам? Ведь иммигранты готовы работать буквально за гроши, пока они не имеют статуса граждан Эккарта и получают пособие фактически от страны, из которой приехали к нам. И.: Я не разбираюсь в этом. Спросите лучше у руководства компании. «Уиннерский рабочий»