Декретные выплаты положены отцу или бабушке ребенка только после оформления на них отпуска по уходу за ребенком. Чтобы оформить его официально, необходимо собрать и представить работодателю следующие документы:

• заявление, написанное в произвольной форме;

• свидетельство о рождении ребенка (копия);

• справка, подтверждающая, что мать не ушла в декрет по своему месту работы и не претендует на пособие (либо документ, который подтверждает нетрудоустроенность матери).

Если вы все-таки решили, что ранний выход из декрета – это не для вас, но материальный вопрос в сложившейся ситуации не дает вам покоя, учтите еще один вариант развития событий: cогласно ст. 256 Трудового кодекса РФ, женщина (так же как и иные родственники, оформившие на себя отпуск по уходу за ребенком) имеет право работать на дому либо на условиях неполного рабочего времени. При этом они не могут быть лишены права получать выплаты из Фонда социального страхования (ФСС) по месту работы.

Для того чтобы реализовать эту возможность, необходимо написать заявление на имя работодателя, на основании которого он составит соглашение к действующему трудовому договору. В этом соглашении будут прописаны:

• рабочее время сотрудницы – указываются часы прихода и ухода;

• сколько дней в неделю сотрудница будет работать;

• режим труда и отдыха – указывается возможный или обязательный перерыв на обед;

• оплата труда – указывается фиксированная ставка оплаты труда одного часа работы.

Зачастую это является неплохим компромиссным вариантом, особенно если в вашей семье есть неработающая бабушка, помогающая с фактическим уходом за ребенком на дому. Вы можете продолжать работу с сохранением права на ежемесячные выплаты и при этом не выбирать между психическим здоровьем малыша и успешной карьерой.

Первый месяц после рождения Круговорот событий

Первый месяц после рождения

Круговорот событий

В первый месяц жизни вашего малыша вы можете…

• Зарегистрировать в ЗАГСе нового члена вашей семьи, получить на руки свидетельство о рождении и справку о рождении по форме Ф24.

• Зарегистрировать ребенка по месту жительства.