– Оч-чень содержательно!

– Скачок в скорости развития и общества, и экономики.

– И?

– Ранее было пятнадцать процентов прироста экономики в год, стало двадцать процентов.

– И все за счет психологов?

– Не совсем так… За счет новой организации труда, новой организации управления обществом и государством.

– Как-то туманно…

– Туманно потому, что ты не в курсе системы. Пройдешь тренировку – будешь понимать.

– А если «на пальцах»?

– Гм… «на пальцах»… «На пальцах» это выглядит так. Каждая группа имеет высокий уровень творческой активности. Это позволяет ей решать текущие проблемы быстро. Часто без привлечения специалистов со стороны. Правда, если знаний не хватает или квалификации, то тогда привлекают.

– Как привлекают?

– Хороший вопрос! Привлекают часто включением в свою группу. На время решения проблемы.

– А-а! Чуть-чуть понятнее. А как же это бывает там, где нужна строгая дисциплина?

– Дисциплина, регламент и приказ задают рамки. В этих рамках можно весьма много сделать.

– А армия? Там что, та же фигня? Тоже творческая активность?

– Так ведь в рамках приказа, если это армия, можно иногда весьма широко развернуться. Наши войска во время Великой Отечественной как раз таким и отличались от армий других стран.

– Широким творчеством?

– Угу. Мы тем отличаемся от остальных армий, что не воюем, а решаем проблемы.

– ?!

– Ты не знал?