Арина слушала его с тихо закипающей ненавистью. Всю жизнь она испытывала стойкое отвращение ко всем видам громких слов, но по какой-то злой иронии судьбы в начальники ей постоянно доставались пафосные пустословы. Когда у начальника нет денег, чтобы выплатить достойную зарплату или премию сотрудникам, начинаются красивые слова о перспективах, деловых амбициях и бескорыстном вкладе в общее дело. Начиная с учёбы на историческом факультете, который считался самым политизированным факультетом института, и заканчивая принципиально новыми позициями в структурах капиталистической Европы – везде слова, слова, слова. Может, потому что Марек – это тоже отброс социалистического режима?

– Должен сказать, что у меня нет для тебя хороших новостей, – Марек перешёл к главной теме беседы. – Руководство отеля уведомило меня, что у них подписан договор с Агентством, по которому они не имеют права переманивать сотрудников. Если отель находит сотрудника, нанятого Агентством, полезным и хочет держать его в штате на постоянной основе, они должны выкупить этого сотрудника у Агентства за две тысячи фунтов. Но загвоздка в том, что генеральный директор не будет платить две тысячи фунтов за официантку.

– Но я не вижу никаких причин, по которым Агентство должно продавать меня так дорого, – растерялась Арина.

– Видишь ли, Агентство делает на своих рекрутах деньги. Отель платит за тебя восемь фунтов, ты получаешь на руки пять с половиной. Разница идёт им в карман. Отдавать тебя отелю невыгодно.

– Но они не могут продавать меня за две тысячи фунтов. Я не их собственность!

– Они нашли тебя, обучили, поэтому считают уместным ожидать компенсацию за потерю ценного сотрудника.

– Они меня не находили! Я пришла к ним сама! И ничему они меня не учили. Всё, что я знаю, я выучила здесь.

– Что ж, они утверждают, что проводят необходимый тренинг для своих сотрудников.

– Тренинг чего? – возмутилась Арина. – Как выдавать пальто клиентам? Я начинала с сервировки кофе в перерывах, а потом была отправлена в гардеробную. Я что, теперь буду пожизненно работать на это Агентство без права сменить работу?

– Если ты уволишься из Агентства, ты можешь прийти в отель и заключить контракт напрямую, но для этого должно пройти не менее полугода с момента расторжения твоего договора с Агентством.

– А где я буду работать эти полгода?

– Где угодно. Но не в этой гостинице.

– И если я приду сюда через полгода, вы возьмёте меня на контракт?

– Как тебе сказать… – замялся директор, снял очки и стал тщательно протирать их носовым платком, – я не думаю, что отель будет набирать официантов на контрактной основе. В этой категории слишком большая текучка кадров. Для этого у нас есть Агентство. Они занимаются подбором, обучением и оплатой сотрудников, избавляя администрацию от всех этих хлопот.