Вожак волков и тигренок… В них колыхался этот дикий дух, еще сильнее раззадориваемый ветром. Ветер имеет такую силу – он заставляет вспыхнуть чувства, как будто кровь, что давно застыла в жилах, снова начинает циркулировать, и грудь наполняется жаром. Это как желание испытать себя на границе жизни и смерти.

* * *

После возвращения из Кохына они стали парой. Это была их общая тайна – и оттого любовь казалась еще слаще. В этом и есть вся прелесть секретных отношений между сотрудниками в компании.

На важных переговорах Кан Чжунсок время от времени посылал Хан Соджон нежные взгляды. Она отвечала ему – и только он мог понять значение этого взгляда. В такие моменты в мире оставались только они двое.

Наедине они были нежны друг с другом. Они не знали, хорош ли этот мир, а если нет – станет ли он лучше, – но для них двоих он был прекрасен тем, что они были друг у друга. Об этом говорили их полные любви взгляды.

А их диалоги… Вот, например. «Во сколько завтра встреча?» – «В семь утра – утреннее совещание, в десять – встреча по поводу нового проекта, а после обеда – визит на стройплощадку». «А-а-а, сегодня я так устал, все тело словно каменное…» – «Принести чашку ромашкового чая?» Со стороны казалось, что это обыкновенные разговоры между начальником и секретаршей, но в них было большее: «Я хочу быть только с тобой, смотреть только на тебя, хочу взять тебя за руку и заглянуть в глаза, хочу…» Так их можно было расшифровать.

Хан Соджон принимала участие во всех важных встречах и делах компании. Это было естественно, ведь она была личным помощником Чжунсока. Отношения отношениями, а работа работой. Должность помощника была отличной позицией для того, чтобы понимать весь ход работы компании и быть в курсе всех процессов.

Итак, Кан Чжунсок признался Хан Соджон в своих чувствах, да еще и в таком сокровенном для него месте – все шло по плану Академии. Еще немного, и они поженятся.

В семьях крупных бизнесменов браки по любви редкость – приняты так называемые стратегические браки. Стратегия заключается в том, чтобы выбрать подходящего жениха и невесту, от брака которых выиграют обе семьи – это позволит им расширить свое присутствие и сферу деятельности. Традиционно такие стратегические браки широко использовались и в Европе, и в Азии – аристократами и правителями. Поэтому люди считают само собой разумеющимся, что владелец компании должен уметь с легкостью переступить через собственные чувства ради своей компании и пойти на брак по расчету, а не по любви. Стоит ему вступить в брак с обычным человеком не из своего круга, люди неминуемо начинают шушукаться за спиной и тыкать в него пальцем, делая ставки, сколько продлится этот брак, а сотрудники переживают, не обрушатся ли акции и не пошатнется ли имидж компании от такого нелепого брачного союза…