• уставом предусматривается максимальная сумма, на которую могут быть выпущены акции;

• любое число компаньонов, в том числе один;

• управление делами — один или несколько директоров;

• ответственность акционеров в пределах стоимости своих акций;

• публичная ответственность является обязательной (минимум раз в год должен быть опубликован бухгалтерский баланс, счет прибылей и убытков, планы на будущее).

Для создания открытого акционерного общества требуется предпринять несколько шагов. Назовем некоторые из них в порядке очередности (понятно, что каждый из них, в свою очередь, связан с оформлением множества документов):

• зарегистрировать в Государственной регистрационной палате заявление о намерении учредителей создать ОАО;

• выпустить акции (эмиссия, первичное размещение акций);

• устроить открытую подписку или открытые торги на акции;

• провести организационное собрание, на котором утвердить Устав ОАО;

• окончательно зарегистрировать ОАО в Государственной регистрационной палате.

Для акционерного общества с долевым участием иностранного капитала, государственного и муниципального предприятия минимальный размер уставного фонда не должен быть меньше 1000-кратного размера минимальной зарплаты.

Управление открытым акционерным обществом начинается с собрания акционеров, которые выбирают на нем членов Совета директоров для обществ с числом членов свыше пятидесяти человек.

Совет директоров является собранием представителей акционеров, чьи интересы Совет призван защищать. Совет осуществляет «законодательную власть» в обществе. Он отвечает также за найм должностных лиц и администраторов, которые должны управлять деятельностью ОАО.

Исполнительный орган (правление, дирекция) возглавляется директором или генеральным директором, который обычно пребывает в этой должности 5 лет. Возможно и единоличное руководство исполнительной властью.