Светлый фон

К вам едет ревизор

К вам едет ревизор

По возвращении из Марокко в Москву мне предстояло решить две крайне сложные задачи. Первая – что делать с моей злосчастной невриномой (а этот предварительный диагноз подтвердился). Вторая, связанная с первой, – как быть с дальнейшей работой? Возраст мне позволял потрудиться до пенсии еще около трех лет. Были и соответствующие предложения, например, занять должность посла по особым поручениям.

Но это требовало постоянного присутствия на службе, а проблема с невриномой затянулась на несколько месяцев. Я о ней особо распространяться не буду, отмечу только, что в итоге всех исследований меня поставили перед тремя вариантами: операция (с трепанацией черепа) или использование так называемого «гамма-ножа». Для этого надо было ехать за границу, так как тогда у нас еще подобной техники не было (сейчас она имеется). Возможности для этого были: Григорий Карасин готов был организовать эту процедуру в Лондоне, а Алексей Федотов – в Праге. Ну и, наконец, третья: как мне сказал наш корифей нейрохирург академик Александр Николаевич Коновалов (он, кстати, трепанацию готов был делать лично): невринома в принципе не такая уж большая, в вашем возрасте они особо не развиваются. Так что можно в принципе жить и с ней, надо только будет регулярно делать КТ. После долгих обсуждений и размышлений именно на этом третьем варианте мы и остановились.

А за этот период решился и вопрос с продолжением моей трудовой деятельности. У нас в МИД'е существует практика так называемых плановых комплексных инспекций загранучреждений и подразделений Центрального аппарата. Подчеркиваю оба прилагательных: «плановые и комплексные», поскольку есть и другие виды инспекций: по отдельным направлениям работы или в случае возникновения каких-то чрезвычайных обстоятельств.

В Генеральном секретариате МИД'а есть специальный отдел инспекций. Он готовит и представляет на утверждение министра раз в полгода соответствующий план. В нем указывается, какие объекты и в какие сроки предлагается проинспектировать. Кроме того, указывается фамилия руководителя инспекционной группы. Члены группы (четыре-пять человек) набираются из действующих сотрудников (достаточно высокого уровня – замдиректора, начальники отделов) из следующих департаментов: кадров, безопасности, консульского, Генерального секретариата и иногда из территориального.

А вот с ее руководителями – несколько иная история. Они подбираются из числа отставных послов, имеющих солидный опыт работы за рубежом и в центральном аппарате. После того как его кандидатура утверждается министром, с ним подписывается временный – на три месяца – трудовой контракт. Жалованье нашему брату, а я попал в эту когорту аж на десять лет, выделяется довольно скудное – порядка двадцати тысяч рублей в месяц, но все же какая-никакая, а прибавка к пенсии. К тому же при загранкомандировках еще и положенные суточные в валюте выплачиваются.